Sobre os testes
Entenda a base científica por trás das avaliações que você fará.
🧬 BIG5 — Cinco Grandes Fatores
O modelo dos Cinco Grandes Fatores é um dos mais consolidados na psicologia da personalidade. Avalia cinco dimensões através de 50 questões em escala Likert.
- Abertura à Experiência: Criatividade, curiosidade e interesse por novidades.
- Conscienciosidade: Organização, disciplina e foco em objetivos.
- Extroversão: Sociabilidade, energia e assertividade.
- Amabilidade: Empatia, cooperação e cordialidade.
- Neuroticismo: Sensibilidade emocional e reação ao estresse.
🎯 DISC — Perfil Comportamental
O DISC descreve estilos de comportamento em quatro dimensões, através de 24 questões de escolha. Identifica seu perfil primário e secundário.
D
Dominância
Direto, decidido e orientado a resultados.
I
Influência
Comunicativo, entusiasmado e persuasivo.
S
Estabilidade
Paciente, leal e cooperativo.
C
Conformidade
Preciso, analítico e cauteloso.
Uma solução Z Technologies
O PersonaTest foi idealizado e desenvolvido pela Z Technologies, empresa de tecnologia focada em soluções digitais inteligentes para pessoas e organizações.
Conheça a Z Technologies ↗